Skip to main content

كابني اليوم 

عندما نتذكر كابني كما انطلقت عام 1993 ومن تبنى مبادرة اطلاقها، المؤسسين والمتبرعين على حد سواء، فإننا نشير بإطراء وتقدير كبيرين إلى سبعة متطوعين كرسوا أنفسهم لخدمة شعبهم وبلدهم وإلى الكنيستين المانحتين اللتين اللزمتا بدعم الكنيسة والمسيحية المشرقية في وطنها وجذورها في بلاد ما بين النهرين. لقد كانوا البذور الأولى لمؤسسة، وليس مجرد منظمة، والتي تعتبر اليوم واحدة من أكبر المؤسسات الإنسانية المسيحية في كردستان وسهل نينوى.

  • مجموعة من المتطوعين الذين اجتمعوا كفريق عمل يستجيب مجموعة من الأفراد الذين لديهم روابط اجتماعية وعملية محدودة مع محيطهم.
  • غرفة تبرع بها في منزله أحد مؤسسيها الراحل بطرس اسخريا، حيث أمكن عقد الاجتماعات وحفظ الملفات.
  • مبادرة تدعمها كنيستان لوثرتان ألمانيتان في بافاريا وفورتمبيرغ، الرعاة الروحيون للمنظمة، واللذين استمرا وما زالا داعمين رئيسيين.
  • ببساطة للاحتياجات الإنسانية الفورية لمحتاجيهم.

كابني اليوم لم تعد مجرد

كابني اليوم لم تعد مجرد

  • مجموعة من المتطوعين الذين اجتمعوا كفريق عمل يستجيب مجموعة من الأفراد الذين لديهم روابط اجتماعية وعملية محدودة مع محيطهم.
  • غرفة تبرع بها في منزله أحد مؤسسيها الراحل بطرس اسخريا، حيث أمكن عقد الاجتماعات وحفظ الملفات.
  • مبادرة تدعمها كنيستان لوثرتان ألمانيتان في بافاريا وفورتمبيرغ، الرعاة الروحيون للمنظمة، واللذين استمرا وما زالا داعمين رئيسيين.
  • ببساطة للاحتياجات الإنسانية الفورية لمحتاجيهم.

إنما

  • 6. قامت كابني اليوم بتنظيم أنشطتها وبرامجها في اربعة قطاعات متخصصة: المسيحية الشرقية، التطوير المجتمعي، الصحة،، والمناصرة. يتم ادارة كل منها من قبل مدير متخصص وموظفين من ذوي الخبرة والدراية في مجال عملهم من حيث التخطيط والتنفيذ والمتابعة في جميع مراحل دورة المشروع. تتم إدارة عمل القطاعات ومتابعته من قبل مدير برنامج مؤهل لديه خبرة سنوات طويلة.
  • 7. تستوعب مساحة عمل المقر الرئيسي كابني التي تبلغ مساحتها 1300 متر مربع 48 موظفا مؤهلا يعملون في الاقسام الداعمة والقطاعات البرامجية.
  • 8. وبالإضافة إلى الموظفين العاملين في مقر المنظمة، لدى كابني العشرات من الموظفين الميدانيين حسب ما يتطلبه تنفيذ البرامج.
  • 9. إلى جانب ذلك، هناك العديد من المتطوعين المحليين والمتدربين الدوليين.
  • 10. أصبحت كابني اليوم مؤسسة لها نظامها المالي الذي يخضع للتدقيق الداخلي والدولي السنوي. ويجري تحسين هذا النظام سنويا استنادا إلى الخبرة المكتسبة ذاتيا والتوصيات المقدمة من المانحين وشركات التدقيق الدولية المختصة.
  • 1. كابني اليوم هي مؤسسة تعمل بما يتماشى مع رؤية ورسالة واضحة ومحددة ومدفوعة بشعار: لكي يبقى الأمل حياً.
  • 2. كابني اليوم مسجلة رسميا ومعترف بها من قبل جميع السلطات الحكومية ذات الصلة وفقا للقواعد واللوائح المعمول بها مما يضعها تحت الالتزامات القانونية تجاه الدولة.
  • 3. كابني اليوم هي مؤسسة تعمل بما يتماشى مع لائحة تم إعدادها من قبل مستشارين قانونيين تم فيها تبني الهيكل التنظيمي، وتحديد المهام وفصلها، وتوضيح نظام الحوكمة والإدارة بما يؤدي إلى أداء سليم يومي مستقر.
  • 4. كابني اليوم، هي منظمة تنتخب مجلس إدارتها من المتطوعين الذين لديهم خبرة حياتية ومؤسسية بالإضافة إلى امتلاكهم لثقة واحترام المجتمع. يعمل المجلس كهيئة إدارية عليا تقرر القرارات الاستراتيجية وتراقب أداء الموظفين التنفيذيين.
  • 5. لدى كابني اليوم موظفين تنفيذيين محترفين ومنظمين جيدا برئاسة المدير التنفيذي الذي يعتني بالعمل اليومي للمنظمة. ومن أجل إدارتها اليومية والبرامجية، يتم تشغيل كابني من قبل فريق إدارة يتكون من المدير التنفيذي ومدير البرنامج ومديري الإدارات الداعمة: المالية، الموارد البشرية، الخدمات اللوجستية، والمراقبة والتقييم. يجتمع الفريق بشكل دوري لمتابعة المهام واتخاذ القرارات والتوصيات.

إنما

  • 1. كابني اليوم هي مؤسسة تعمل بما يتماشى مع رؤية ورسالة واضحة ومحددة ومدفوعة بشعار: لكي يبقى الأمل حياً.
  • 2. كابني اليوم مسجلة رسميا ومعترف بها من قبل جميع السلطات الحكومية ذات الصلة وفقا للقواعد واللوائح المعمول بها مما يضعها تحت الالتزامات القانونية تجاه الدولة.
  • 3. كابني اليوم هي مؤسسة تعمل بما يتماشى مع لائحة تم إعدادها من قبل مستشارين قانونيين تم فيها تبني الهيكل التنظيمي، وتحديد المهام وفصلها، وتوضيح نظام الحوكمة والإدارة بما يؤدي إلى أداء سليم يومي مستقر.
  • 4. كابني اليوم، هي منظمة تنتخب مجلس إدارتها من المتطوعين الذين لديهم خبرة حياتية ومؤسسية بالإضافة إلى امتلاكهم لثقة واحترام المجتمع. يعمل المجلس كهيئة إدارية عليا تقرر القرارات الاستراتيجية وتراقب أداء الموظفين التنفيذيين.
  • 5. لدى كابني اليوم موظفين تنفيذيين محترفين ومنظمين جيدا برئاسة المدير التنفيذي الذي يعتني بالعمل اليومي للمنظمة. ومن أجل إدارتها اليومية والبرامجية، يتم تشغيل كابني من قبل فريق إدارة يتكون من المدير التنفيذي ومدير البرنامج ومديري الإدارات الداعمة: المالية، الموارد البشرية، الخدمات اللوجستية، والمراقبة والتقييم. يجتمع الفريق بشكل دوري لمتابعة المهام واتخاذ القرارات والتوصيات.
  • 6. قامت كابني اليوم بتنظيم أنشطتها وبرامجها في اربعة قطاعات متخصصة: المسيحية الشرقية، التطوير المجتمعي، الصحة،، والمناصرة. يتم ادارة كل منها من قبل مدير متخصص وموظفين من ذوي الخبرة والدراية في مجال عملهم من حيث التخطيط والتنفيذ والمتابعة في جميع مراحل دورة المشروع. تتم إدارة عمل القطاعات ومتابعته من قبل مدير برنامج مؤهل لديه خبرة سنوات طويلة.
  • 7. تستوعب مساحة عمل المقر الرئيسي كابني التي تبلغ مساحتها 1300 متر مربع 48 موظفا مؤهلا يعملون في الاقسام الداعمة والقطاعات البرامجية.
  • 8. وبالإضافة إلى الموظفين العاملين في مقر المنظمة، لدى كابني العشرات من الموظفين الميدانيين حسب ما يتطلبه تنفيذ البرامج.
  • 9. إلى جانب ذلك، هناك العديد من المتطوعين المحليين والمتدربين الدوليين.
  • 10. أصبحت كابني اليوم مؤسسة لها نظامها المالي الذي يخضع للتدقيق الداخلي والدولي السنوي. ويجري تحسين هذا النظام سنويا استنادا إلى الخبرة المكتسبة ذاتيا والتوصيات المقدمة من المانحين وشركات التدقيق الدولية المختصة.

واليوم أصبحت كابني مؤسسة تجاوزت برامجها مجرد الاستجابة للاحتياجات الإنسانية الطارئة إلى برامج عمل متوسطة وطويلة الأجل تتماشى مع استراتيجيتها التي يستغرق اعدادها أشهر من الدراسات النظرية والميدانية تحت إشراف خبراء محليين ودوليين.
ومع ذلك، فإن كل ما سبق يبقى محدودا في التأثير ما لم تمتلك المنظمة شبكة واسعة وقوية من العلاقات الوطنية والدولية مع المؤسسات والسلطات الحكومية والكنسية والمجتمعية، والشركاء المانحين والمنفذين، ووسائل الإعلام وغيرها.